Tujuan Pelatihan Outbound
Tujuan utama kegiatan Outbound adalah melatih para peserta dalam menyesuaikan diri (adaptasi) dengan perubahan yang ada dengan membentuk sikap professionalisme para peserta yang didasarkan pada perubahan dan perkembangan traits (sifat mendasar) dari individu yang meliputi aspek kepercayaan, loyalitas, dan komitmen serta kinerja yang diharapkan akan semakin lebih baik. Terutama mengacu pada sikap dan perilaku professionalisme dalam pekerjaan mereka. [layerslider id=”5″] Selain dari tujuan di atas, diharapkan pula kemudian, peserta menyadari bahwa apa yang dilakukan itu merupakan bagian tidak terpisahkan dalam kebersamaan dengan rekan-rekannya dalam team. Seperti yang kita tahu, keberhasilan seseorang dari unit kerja organisasi akan menjadi bagian keberhasilan dari... Continue Reading
